Inseguridad laboral y funcional entre el personal del Ministerio de Industria

Con la fusión de ministerios "estamos ante una gran improvisación", afirma el gremio

Los integrantes de la dirección de Afmie, Carlos González, Carlos Alfaro, Francisco Sosa y Marcos Hoaguy dijeron a LA REPUBLICA que existe una gran incertidumbre entre los 390 funcionarios del Ministerio de Industria, Energía y Minería (MIEM) por la prevista fusión con el Ministerio de Turismo (MT). Aún no se sabe si habrá personal que pase a una bolsa de trabajo y qué pasará con quienes cumplen las mismas funciones en secciones que ahora se superponen. Además, se plantea la unión de los dos organismos en momentos en que comienza la época de mayor movimiento en el área turística y cuando se anuncian planes de reactivación de una industria que hoy está viviendo una de las mayores crisis en la historia del país; señalaron preocupados los sindicalistas.

Agregaron que si bien existe información de que no se renovarán los pases en comisión, lo cierto es que hoy hay 44 personas en esa situación. Sostienen que legalmente este personal debería haber culminado su trabajo en el MIEM el pasado martes 12 del corriente cuando cesó en sus funciones el ministro nacionalista Sergio Abreu. Para la Afmie los pases en comisión se convierten en una «rebaja en sus ingresos». Explicaron que este personal, en su mayoría, viene cobrando un promedio de 25 a 30 mil pesos; sueldos muy superiores al promedio que se cobra en este organismo. A esto, incluso, se le debe sumar que también reciben un porcentaje de los proventos que les costó mucho conquistar a los trabajadores del MIEM; lo que lleva a que el personal presupuestado reciba menos provento, lo que se convierte en una rebaja salarial.

Sostienen los miembros de la dirección sindical que en los últimos años el MIEM se ha convertido en una especie de «agencia de colocaciones, y los pases en comisión se utilizan como acomodos políticos». Recordaron los integrantes de Afmie que en 1996 se creó un equipo técnico dentro del ministerio con la finalidad de asesorar en las distintas áreas a las autoridades de turno. Este organismo no depende de ningún partido ni sector político, ya que fue creado con personal idóneo en cada sector específico. Por esta razón, no se necesita gente de afuera para el área técnica y la persona que asuma la dirección del ministerio ya cuenta con el personal especializado para su asesoría.

Excedentarios

La Comisión Directiva de Afmie dio a conocer en las últimas horas un informe en el cual se pone de manifiesto la preocupación existente entre los trabajadores ante las consecuencias funcionales y salariales que derivarían de la fusión de los dos ministerios.

Afirma la Comisión Directiva que el gremio realizó importantes movilizaciones y gestiones para que la «conquista» de los proventos tuviera también justicia en el porcentaje asignado a cada funcionario con el objetivo de lograr que todos, sin distinción de jerarquía, percibieran el mismo monto. Lo cual en parte se ha conseguido.

Más adelante se subraya que la fusión, de acuerdo a la redacción actual del artículo 305, que 170 o más funcionarios accedieran a partidas extrapresupuestales concebidas para los funcionarios del inciso 08 (MIEM), lo que directamente sería una rebaja salarial considerable para los actuales 390 empleados. «Hacemos especial hincapié en que el artículo 4º de la Ley de Rendición de Cuentas y Balance Presupuestal de 2001, Nº. 17.556 del 18 de setiembre de 2002, establece que en ningún caso la ejecución de la fusión podrá causar lesión de derechos, ni implicar costos presupuestales ni de caja asociados al grupo 0, «Servicios Personales».

Finalmente la dirección sindical sostiene que existe «gran preocupación ante la posibilidad de que a consecuencia de la fusión se declaren funcionarios excedentarios mientras haya en el MIEM becarios, pasantes, en comisión, así como funcionarios en gestión de incorporación por integrar la lista de excedentes de otros organismos». *

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