LOS QUINCE PUNTOS

El documento, que no está terminado pero que sí está en fase de borrador, tendrá 15 puntos repartidos en cuatro capítulos. El primero tiene que ver con una “introducción que incluirá una reflexión sobre la importancia que tendrá este año para todos los trabajadores uruguayos en virtud de las elecciones nacionales de octubre próximo”, informó el dirigente sindical, Milton Castellano.

Este primer capítulo contendrá “una balance sobre las relaciones laborales en el Uruguay y los avances sobre negociación colectiva y la reforma de la Salud que mejoraron sensiblemente la situación de los sectores de menores recursos”, agregó.

“El segundo capítulo estará dedicado a la crisis internacional y la coyuntura en la que se encuentra el país, y allí se planteará cómo se puede afrontar este fenómeno desde nuestra perspectiva”, señaló el dirigente. “El tercer capítulo tiene que ver con la visión del movimiento sindical en pro del Uruguay Productivo, la organización del trabajo y las relaciones laborales” y por último “el cuarto capítulo planteará el desafío que significa para el PIT-CNT la anulación de la Ley de Caducidad”.