Conflicto familiar en la megaempresa surcoreana Hyundai

Seúl, ANSA

Un inesperado conflicto familiar estalló en el vértice de Hyundai, cuyo fundador y presidente honorario, Chung Ju Yung, anunció ayer su renuncia y la de sus dos hijos de los máximos cargos directivos del grupo industrial surcoreano, decisión que fue rechazada por uno de éstos.

El «patriarca» del poderoso conglomerado empresarial había anunciado que los cargos de sus hijos –el presidente del grupo Chung Mong Hun, y el presidente de Hyundai Motor, Chung Mong Koo– iban a pasar a manos de «managers profesionales independientes».

La decisión de Ju Yung (85 años) parecía definitiva, pero sorpresivamente Mong Koo declaró que quiere seguir siendo uno de los máximos directivos de Hyundai, que es el mayor «chaebol» (conglomerado industrial) del país del sudeste asiático.

Los analistas surcoreanos afirman que tras la negativa de Mong Koo, es muy probable que en la influyente familia de Seúl se abra una difícil negociación. La movida del anciano presidente honorario del grupo responde al parecer a los reclamos del gobierno de Seúl, que desde hace tiempo está pidiendo que la familia Chung abandone el manejo del grupo más poderoso de la economía surcoreana.

Hyundai ha sido hasta ahora la sociedad más lenta en aplicar las medidas impuestas por el drástico proceso de reestructuración interno promovido por las reformas del presidente Kim Dae Jung tras la grave crisis económica que a mediados de 1997 sacudió a Corea del Sur y a los otros países de la región. En los últimos días circularon insistentes rumores sobre una seria crisis financiera de Hyundai, noticias que provocaron una dura caída en la Bolsa de Seúl.

El martes el mercado surcoreano logró recuperarse, precisamente gracias a las versiones sobre el alejamiento de la familia Chung de Hyundai.