La designación del representante de los trabajadores ante el BPS
Jorge R. Bruni *
La Mesa Representativa del PIT-CNT resolvió el último lunes que el futuro representante de los trabajadores en el directorio del BPS será Ariel Ferrari.
Ernesto Murro, su primer suplente.
Los motivos
Muchos se estarán preguntando cómo es posible que luego de la más que notable labor que desempeñó durante ocho años el Equipo de Representación de los Trabajadores en el BPS que dirige el segundo de los nombrados, éste sea designado como primer suplente.
Precisamente de eso se trata : trabajo colectivo, con mentalidad y metodología de equipo. Veamos.
La Mesa Representativa había decidido en julio/2000 el primer punto de una propuesta que es global: designación por parte de la única organización representativa de trabajadores existente en el país a nivel nacional, el PIT CNT, de quién sería el representante de los trabajadores en el Directorio del BPS, para lo cual realizó un análisis de la realidad política social, no exclusivamente jurídico formal.
Otros puntos de dicha propuesta global eran posibilidad de reelección y régimen de suplentes para los directores sociales.
A lo cual se agrega lo que ha decidido el 23/1
0/2000 la Mesa Representativa como última parte del plan delineado por la central de trabajadores: quién sería el futuro director y su suplente.
Con la resolución adoptada por la Mesa Representativa designando a Ferrari, se potencia la labor realizada por Ernesto Murro y su equipo, tarea unánimemente aprobada por el órgano de dirección del PIT-CNT, y ampliamente reconocida tanto a nivel nacional como internacional.
Habilitando el recambio de las figuras y permaneciendo en el equipo quien hoy es el director, aportando sus enormes conocimientos, experiencia y capacidad de relacionamiento con la sociedad, la potencialidad y reforzamiento que adquiere la representación es enorme.
Pocas organizaciones en el país se pueden dar este lujo.
Reglas de juego claras
Dos hechos están relacionados con la propuesta global del PIT-CNT que analizamos.
Por un lado, un proyecto que está a estudio en el Senado de la República que recoge, en principio, los aspectos mencionados, esto es, designación por la organización más representativa (en este caso es la única), posibilidad de reelección, y régimen de suplentes para los directores sociales. En función de ello seguimos atentamente la evolución de mismo en nuestro Parlamento
Por otra parte, la Corte Electoral ha decidido por mayoría de sus integrantes, que no existe posibilidad de reelección para los directores del BPS.
Decisión que no compartimos, y respecto de la cual existen connotados juristas que opinan lo contrario a lo que ha interpretado la Corte.
Estamos atentos a ello, porque deja de lado uno de los puntos sustanciales que el PIT-CNT consideró cuando aprobó su propuesta global: posibilidad de reelección. El planteo de la Central en seguridad social no resulta de una improvisación.
Ha sido largamente analizado.
Descansa en claras reglas de juego: designación del futuro director de los trabajadores por la única organización representativa, posibilidad de reelección y régimen de suplentes para los directores sociales, reforzamiento de una labor con mentalidad de equipo, recambio de las figuras en el Directorio, aprovechamiento y ampliación de la experiencia adquirida en estos 8 años de representación en el Directorio del ente previsional con la permanencia de Murro en el equipo de trabajo.
Cualquier modificación de los puntos que forman parte de la propuesta global del PIT-CNT, tornará irreversible la rediscusión del tema por parte de la Central. Todo estará nuevamente para ser reanalizado. Cuando decimos todo, es eso: todo. Borrón y cuenta nueva.
La evolución de los hechos dirá.
* Integrante del Equipo de Representación de los Trabajadores en el BPS.
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