Conflictividad laboral aumentó 88% en setiembre

La conflictividad laboral aumentó 88% durante setiembre en comparación con el mes anterior, como consecuencia básicamente de las medidas adoptadas por los docentes de Enseñanza Secundaria y la prolongada paralización de actividades de los funcionarios de la Intendencia de Rocha, sostiene el informe que elabora mensualmente la Universidad Católica.

En los primeros nueve meses del año 2001 la conflictividad mantuvo una cierta estabilidad en niveles relativamente bajos, excepto en julio cuando registró un importante paro general.

En setiembre se registró un total de 16 conflictos, de los cuales siete comenzaron en los meses anteriores y se perdieron 49.258 jornadas laborales, involucrando a 39.758 trabajadores. El Indice de Conflictividad de la Universidad Católica explica que los conflictos en el sector público representaron el 90% de la conflictividad del mes. El peso mayor correspondió a las movilizaciones de la Enseñanza Secundaria ante las irregularidades en el pago de sueldos, seguido de los paros de los funcionarios de la Intendencia de Rocha por atrasos en los haberes.

En el sector privado, la mayor conflictividad fue en la actividad bancaria por los paros en solidaridad con los despedidos en el banco Surinvest. Le sigue la industria manufacturera, en la cual se destaca la ocupación de Dymac, empresa de vestimenta.

 

Reivindicaciones salariales

 

Las reivindicaciones salariales representaron el 81% de la conflictividad. Dentro de ese porcentaje, el atraso en los pagos de sueldos o errores en el pago de los mismos fueron la esencia de los reclamos (62%), el 11% correspondió a paros en la Administración Central por Rendición de Cuentas, en tanto el resto se debió a la negociación de convenios salariales en la IMM y la propuesta de rebajar salarios en dos mutualistas capitalinas.

La segunda causa de conflictividad (18%) fue el empleo, centrada básicamente en distintas medidas adoptadas por el sector financiero luego de los despidos en una institución bancaria, en tanto que la tercera causa fue otros (1%), presente en la movilización de los funcionarios de la DGI contrarios a la reestructura en ese organismos impulsada por el Ministerio de Economía. *