Gobierno subsidiará a empresas que contraten a desempleados

El Programa Objetivo Empleo otorgará subsidios a las empresas que contraten a trabajadores de entre 18 y 65 años con hasta 2º año de Bachillerato incompleto y que no hayan registrado actividad formal por un período mayor a 90 días en los últimos 12 meses. Para ello se invertirán 8 millones de dólares.

El ministro de Trabajo, Eduardo Brenta, dijo que es crucial incluir al grupo de trabajadores con dificultades para acceder a un empleo formal, elemento sustancial para combatir la pobreza y la indigencia.

 

Compromiso social empresarial

Por su parte, el director nacional de Empleo, Eduardo Pereyra, expresó que con el relanzamiento del programa se aumentan los beneficios que reciben las empresas para el aumento de la producción y a la vez es una oportunidad para demostrar el compromiso social existente en el sector empresarial.

 

Condiciones del plan

Este programa brinda un incentivo a las empresas que opten por contratar trabajadoras/es que cumplan con las siguientes características: hombres y mujeres de entre 18 y 65 años; tener hasta 2º año de bachillerato (5º incompleto) o su equivalente; y no haber registrado actividad formal (BPS) por un período mayor a 90 días en los últimos 12 meses anteriores a la inscripción al programa.

A través de la intermediación laboral se busca ­por parte de un orientador/a laboral­ entrevistar a la persona preseleccionada para guiarla en su inclusión en la demanda efectuada por la empresa.

 

Requisitos para empresas

Las empresas interesadas en participar deben estar al día con el BPS, la DGI y la planilla de trabajo (MTSS).

Asimismo, deberán cumplir con los laudos establecidos por los Consejos de Salarios; inscribirse en un Registro Permanente de Empresas y garantizar ocho meses de trabajo efectivo como mínimo.

Están excluidas aquellas empresas que registren despidos o envíos al Seguro por Desempleo a trabajadores/as de igual categoría al puesto a ocupar por la persona seleccionada en los 90 días previos y posteriores a la contratación. Excepcionalmente y en casos fundados y a criterio del MTSS podrán habilitarse empresas que tengan hasta un 20% de reducción de personal.

 

Beneficios

Los beneficios que brinda el programa son una oportunidad de financiar el crecimiento de una empresa. El monto máximo del subsidio será el 60% u 80% respectivamente, de 2 Salarios Mínimos Nacionales, vigente al momento de la contratación. Este subsidio se otorgará por el mismo plazo por el que se incorpore al beneficiario del programa, con un máximo de 12 meses o de 18 meses para trabajadores mayores de 45 años.

Con el salario mínimo nacional (SMN) a $ 4.799, el/la empresario/a podrá recibir por subsidio un máximo de $ 5.759 por mes en caso de contratar a un hombre y $ 7.678 en caso de que sea una mujer. También hasta 3,5 SMN para capacitación in situ por parte de la empresa.

La cantidad de personas contratadas no podrá exceder el 20% de la planilla del personal permanente en la empresa. Aquellas empresas con menos de nueve trabajadores podrán contratar un máximo de dos personas a través del programa.

El límite de contratación podrá modificarse cuando se trate de empresas en expansión o en período de instalación y de puestos de trabajo nuevos.

 

Inscripciones

Personalmente en los Centros CEPE de cada departamento, o vía Web al //portalempleo.mtss.gub.uy/BA/home.asp. También podrán realizar consultas al teléfono 915 04 15 o por el correo electrónico [email protected].