Bill Gates alienta "la fuga de cerebros"

Además de la complejidad del problema humanitario que supone el desarraigo y la adaptación a un medio muchas veces hostil, el tema adquiere cada vez importancia y aristas de índole económica.

Hoy en la era del conocimiento, la hemorragia que algunas sociedades sufren de sus elementos con alta capacitación afecta directamente sus reservas de capital humano. Insumo cada vez más esencial para el desarrollo de las sociedades que, sin embargo es exportado, como si fuera mercancía sin valor.

En Uruguay supimos que durante el año pasado, signado por una fuerte recuperación económica, la emigración superó a la del año anterior.

La división internacional del trabajo, es uno de los aspectos que presionan a la emigración, pero por el lado menos visible del mismo, compuesta por aquella mano de obra calificada que sale en busca de horizontes de realización que en sus lugares de origen no tienen y que en otros lados esperan ansiosos.

Nadie debe saber mejor esto que uno de los mayores empleadores del mundo, el multimillonario Bill Gates.

El presidente de Microsoft en ocasión de dirigirse al Congreso que Estados Unidos señaló días atrás que deberían aliviarse las restricciones a la inmigración para ayudar a mantener el liderazgo de Estados Unidos en el sector de alta tecnología.

«Durante generaciones, Estados Unidos prosperó ampliamente acogiendo en su seno a los mejores y más brillantes, para estudiar, vivir y trabajar aquí», dijo Gates en una audiencia en el Senado sobre competitividad.

«Lamentablemente, las políticas inmigratorias de Estados Unidos están alejando a los mejores precisamente cuando más los necesitamos», expresó.

Gates se quejó de una «terrible escasez» de trabajadores altamente calificados, que atribuyó «no a razones de seguridad sino a políticas de concesión de visas, que no se actualizan desde hace una década y media».

«Esto debería preocuparnos mucho, tanto en términos humanos como en términos de nuestro propio interés», advirtió el fundador de Microsoft. «Para Estados Unidos será infinitamente más difícil mantener su liderazgo tecnológico si deja fuera a las personas que estarían más preparadas para ayudarnos a competir», manifestó. Gates dijo ver «los efectos nocivos de estas políticas casi diariamente en Microsoft». El patrón de Microsoft se refirió específicamente al programa de visas H1-B, frecuentemente usado por firmas de alta tecnología para llevar a Estados Unidos trabajadores calificados por hasta siete años. Estas firmas se han quejado de que el límite de hasta 65.000 visas por año era muy bajo y Gates repitió la queja ante el Senado. «Bajo el sistema actual, el número de visas H1-B disponibles se reduce año a año», dijo. *