Presentaron requisitos para empresas que participen de programa laboral

Estar al día con el BPS, DGI y planilla de trabajo del MTSS, cumplir con los laudos establecidos por Consejos de Salarios, inscribirse en un registro permanente de empresas que comenzará a funcionar con el programa, y garantizar un año de trabajo efectivo al personal del programa que seleccione y emplee, son algunos de los requisitos.

 

Registro e inscripciones

Desde el 16 de junio las empresas interesadas pueden registrarse e inscribirse en los Centros Públicos de Empleo (CEPE) de cada departamento, a través de [email protected], o llamando al 0800 2039. La directora Nacional de Empleo del MTSS, Dra. María Sara Payssé, dijo a LA REPUBLICA que las empresas no pueden contratar más del 20% de su planilla de trabajadores, y las que ocupen menos de nueve trabajadores podrán contratar un máximo de dos personas. Están excluidas las empresas que registren despidos o envíos al seguro de desempleo a trabajadores de igual categoría al puesto que ocupará el beneficiario en los 90 días previos y posteriores a la contratación. Tampoco podrán participar empresas suministradoras de personal.

Objetivo Empleo es un subprograma del Plan de Equidad, ejecutado por el MTSS, que da incentivos a las empresas privadas y organizaciones con o sin fines de lucro que opten por contratar trabajadores desocupados de larga duración. En el caso del salario de los hombres, se subsidiará a las empresas con un 60%, y en el de las mujeres, con un 80%.

Para inscribirse en Objetivo Empleo, al igual que en Uruguay Trabaja ­el programa sociolaboral del Ministerio de Desarrollo Social­ se exigía tener entre 18 y 65 años, estar desocupado desde hace más de dos años, en situación de pobreza, y tener ciclo básico incompleto (Secundaria o UTU). En la segunda quincena de febrero se inscribieron 34.000 personas. Luego de verificar la base de datos, y comprobar si los inscriptos cumplían con todos los requisitos exigidos, se redujo el número a 27.000. Finalmente se preseleccionaron 10.000 personas, a las cuales se las continúa entrevistando. «Las empresas son las que van a seleccionar y a emplear desde del 1º de julio en todo el país a 3.000 de las 10.000 personas preseleccionadas por Objetivo Empleo», reveló Payssé.