"Ninguna institución funciona si no tiene un horizonte al cual caminar"

El abogado Carlos Uriarte estará en funciones hasta que se designe por concurso dicho cargo. En su discurso se refirió a la crisis interna por la que atraviesa el Interj y en particular a la Colonia Berro: «Quizás haya que plantarse frente a ellas mirando las cosas buenas, y ensayar estrategias de cambio».

«Hay que buscar nuevas utopías (utopías como cosas no realizadas). Ninguna institución funciona si no tiene una visión de sí misma, si no tiene un horizonte al cual caminar. Se debería comenzar por llamar a las cosas por su nombre y a modo de ejemplo si el Interj priva de libertad «priva de libertad» y si vestimos la privación con un ropaje eufemístico que me engañe entonces yo pierdo referencia pero además disuelvo roles».

También Uriarte habló de los motines: «Debemos asumir que cuando ocurre un motín que –suelen ser explicados en términos de caricatura y en general se responsabilidad a uno u otro–, los viejos penitenciarios todos están de acuerdo en que detrás de un motín, de un episodio de violencia abierta hay una demanda que no fue articulada oportunamente. Los motines no son un problema de seguridad, son un problema de organizar la institución; para la mejor articulación de la demanda de los jóvenes internados y de sus familias y para el mejor diseño de la mejor comunicación posible entre todos los pobladores de la privación de libertad».

 

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-Existe una firme voluntad política desde el Ministerio de Economía, el Poder Ejecutivo y el Poder Legislativo de otorgarle al INAU los recursos que necesita «para equilibrar esta situación y continuar adelante en la tarea de transformación». La semana próxima se llamará a pasantes. La convocatoria será para estudiantes avanzados de Educación Social y egresados.

En ese sentido el INAU se encuentra trabajando en convenio con la Asociación de Educadores Sociales del Uruguay con el apoyo del Ministerio de Desarrollo Social y están logrando el ingreso de un conjunto de educadores con experiencia que permitirán complementar los escasos recursos humanos con que cuenta la institución. Asimismo el Ministerio de Salud Pública brindará personal de enfermería para los establecimientos de INAU.

 

Reconocimiento de los derechos de los trabajadores de todo el INAU

«En el INAU mucha parte de los funcionarios hace tiempo que no tiene ocho horas de trabajo, que no tiene licencias anuales, que no tiene garantías mínimas de salud, seguridad personal y física cuando trabaja en los establecimientos».

Víctor Giorgi expresó que el actual directorio es «muy consciente» de que están trabajando en situaciones «complejas y difíciles». «Se debe articular la atención a los derechos de niños, niñas y adolescentes, esta es la esencia y la misión institucional», dijo.

Por otra parte se refirió a los derechos de los funcionarios: «Una institución que se propone promover derechos no puede basarse en la violación de los derechos de los trabajadores». *