SMU busca soluciones para los funcionarios médicos de CIMA

El Sindicato Médico del Uruguay (SMU) comenzó ayer a negociar con el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) el futuro de los 200 médicos que perdieron su fuente laboral por el cierre de CIMA.

Las soluciones que el MTSS y el SMU han encontrado hasta el momento fueron calificadas por el doctor Gerardo Eguren, integrante del sindicato médico, como «viables pero con pocas garantías». Indicó además que su implementación comenzaría después de la semana de turismo.

«Esperamos mantener la mayor cantidad de puestos de trabajo activos porque los cargos que se perdieron con el cierre no se van a poder suplir», afirmó Eguren.

La nueva provisión de cargos será organizada a través de franjas, teniendo en cuenta las posibilidades de ingresos de cada profesional.

A su vez, el doctor Alarico Rodríguez, también representante del SMU, indicó que «ésta es la primera vez que el MSP aplica el documento firmado el 4 de abril del 2001 por funcionarios de algunas empresas de asistencia médica colectiva, ya que no fue respetado en cierres anteriores».

Por otra parte, los médicos aseguraron que «hasta la noche del jueves el SMU estaba buscando soluciones para que CIMA siguiera abierta; no dábamos a CIMA por cerrada».

Rodríguez afirmó que «la institución en sí no estaba funcionando con déficit, sólo tenía deudas muy abultadas». Y remarcó: «Lo que la hizo inviable fue el no otorgamiento del préstamo y el resultado negativo de las negociaciones con el BPS».

Asimismo aseveraron que en el mismo período de tiempo el MSP ya analizaba la forma de clausurar la mutualista y la manera de distribuir los socios respetando el documento multisectorial.

Según Rodríguez, «en la noche del jueves, el MSP envió faxes a las mutualistas invitando a aceptar socios de CIMA, y en forma proporcional, a los funcionarios no técnicos».

Los sindicalistas informaron que los propios médicos de CIMA fueron quienes comunicaron al SMU que el viernes «no podrían seguir manteniendo la asistencia». *

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