Primaria acepta planteos del gremio de maestros

El dirigente de la Federación Uruguaya de Magisterio, Héctor Florit, valoró positivamente el relacionamiento del gremio con las autoridades de Primaria, encabezadas por Teresita González, aunque sin embargo «a veces se avanza más lentamente de lo que se debería».

«Nos parece favorable que el Consejo no resuelva cuando la FUM le pide plazos para analizar ciertos temas», dijo Florit quien señaló que «el buen relacionamiento debe ir acompañado de resoluciones».

En la reunión que mantuvo el gremio con Primaria el pasado miércoles 22 se resolvió conformar una comisión para regular la provisión de cargos docentes, integrada por una inspectora técnica y un representante de la división jurídica del Consejo, un representante de las Asambleas Técnico Docentes y otro de la FUM. Asimismo se fijó una sesión mensual entre la Federación y el Consejo para considerar los temas fundamentales a nivel de primaria, como ser los casi 2.000 cargos vacantes de los auxiliares en las escuelas y las propuestas sobre escuelas de tiempo completo que surjan del congreso de la FUM a realizarse el 7, 8 y 9 de setiembre.

Por otra parte el gremio participa de una comisión encargada de evaluar el sistema de alimentación en las escuelas.

Florit destacó que la reunión con la presidenta del Consejo de Educación Primaria tuvo resultados positivos tanto en lo que refiere a las escuelas de tiempo completo como a las de contexto socio cultural crítico.

En ese marco se decidió el traslado para maestros de escuelas de tiempo completo válido para todos aquellos cargos desde mayo de 1999. Los docentes de las escuelas de tiempo completo debían permanecer tres años en el cargo sin derecho a traslado cuando para el resto de los docentes es de dos años.

Florit explicó que en esa época se llamó a concurso para proveer cargos en las nuevas escuelas, pero muchos de los maestros que se presentaron al concurso no accedieron a los mismos. Primaria resolvió habilitar un nuevo concurso antes de 2002. Por otra parte se otorgó un plazo mayor para que los maestros de escuela de tiempo completo puedan cumplir con los cursos de 150 horas presenciales, requisito para permanecer en este tipo de escuelas.

Por otro lado se adelantó a setiembre el llamado a inscripciones para los cargos docentes que habitualmente se realiza en noviembre.

En este punto la FUM manifestó discrepancias por entender que para algunos maestros resultaba una desventaja ya que al adelantarse pierden la posibilidad de realizar concursos que le otorguen un mayor puntaje.

Por otra parte en la reunión del gremio docente y las autoridades de Primaria se resolvió otorgar una compensación salarial a los directores desplazados en 1999 ante la extensión de las escuelas de tiempo completo.

Asimismo se estableció una compensación económica para los maestros que trabajan en las escuelas de contexto socio cultural crítico y se incluyó dentro de esta franja a los jardines de infantes y escuelas comunes.

Se aceptó por otro lado privilegiar los indicadores de factor social y de contexto y no los de niveles de aprendizaje. *