Más seguros de paro y rebaja de salarios

Un documento elaborado por la Federación Uruguaya de la Salud (FUS) y el economista Daniel Olesker será presentado hoy en el seno del grupo de trabajo conformado a escala del Ministerio de Salud Pública, con el objetivo de encontrar salidas a la crisis del mutualismo.

Aunque el gremio no anticipó detalles del contenido del texto, LA REPUBLICA conoció que se propondrá la regulación de los seguros parciales, cuestionándose, además, los gastos de publicidad y marketing de las instituciones.

Por otra parte, se planteará la extensión del seguro de salud (ex Disse) a familiares de funcionarios públicos. Otro de los planteos refiere concretamente al reperfilamiento de la deuda que mantienen las mutualistas.

El Centro Médico Cooperativo envió a 20 trabajadores al seguro de desempleo, de los cuales nueve ya no serán reintegrados.

Como se recordará, la semana pasada 100 funcionarios no médicos del Hospital Italiano fueron derivados al seguro de paro.

Mientras tanto, en los últimos días, Casa de Galicia realizó una propuesta de rebaja salarial del 10% a médicos y no médicos. Mientras los profesionales aceptaron el planteo de la dirección de la institución, el personal no técnico celebró una asamblea para debatir el tema.

El economista y asesor de la FUS Daniel Olesker reveló a LA REPUBLICA que se recomendó a los funcionarios la aceptación del 5% de rebaja salarial, en el caso que la situación no ofreciera otra salida.

Sin embargo, aclaró que que no se aceptarían rebajas a ingresos menores de 10 mil pesos.

El secretario general de la FUS, Jorge Bermúdez, consideró que la columna vertebral de la crisis del mutualismo la tiene «el gobierno, pues si el presente tiene la misma actitud que el anterior, sin ofrecer soluciones a tiempo, se tenderá a la liquidación del mutualismo».

Atribuyó la desfinanciación del sector, entre otros factores, al convenio del sector anestésico quirúrgico, la tecnología y la superposición de servicios médicos. Jorge Bermúdez estimó que la estrategia es «la lucha y la negociación», planteando una rebaja de tiques y órdenes y y el congelamiento de la cuota mutual.