Directores comprometidos

En la mesa redonda, fijada para las 19.30 horas, se reflexionará sobre la relevancia de la presencia de trabajadores y pasivos en el BPS. Participarán representantes del PIT- CNT, de organizaciones de jubilados y pensionistas, cajas paraestatales, organizaciones de discapacitados, movimientos cooperativos, Plenario de Vendedores callejeros, de la Universidad estatal y Organización Internacional del Trabajo (OIT). También participará el presidente del organismo previsional, Carlos Gasparri, representantes del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) e interlocutores de los diferentes sectores políticos.

A continuación transcribimos algunas reflexiones realizadas por el representante de los trabajadores, Ernesto Murro, presentadas al PIT-CNT y el de los pasivos, Luis Alberto Colotuzzo, realizadas a pedido de LA REPUBLICA, con motivo de cumplirse 8 años de su asunción en el BPS, el 7 de octubre de 1992.

Murro: «Mejorar el sistema hasta sustituirlo por otro sin AFAPs»

«El Equipo de Representación de los Trabajadores en el BPS es un colectivo que trabaja organizadamente para el cumplimiento de los objetivos que hace 8 años se establecieron y los que le encomendó el sindicalismo uruguayo respecto de la seguridad social. Consideramos que no es poca cosa que el movimiento sindical uruguayo, a través de la representación de los trabajadores, haya sido notoriamente reconocido en lo nacional, de lo cual hay muchos ejemplos, sino además internacionalmente, en lo que tiene que ver con la seguridad social creando y participando de comisiones específicas de distintos sectores. Merecen especial consideración las acciones en el área de la discapacidad, rurales, pequeñas empresas, movimiento cooperativo, instituciones de seguridad social y ONGs, entre otros. A través de este equipo se analiza, investiga, propone, actúa y divulga en todos los campos de la seguridad social posibles, a nivel de la gestión y del sistema de seguridad social, sin perjuicio de los derechos y obligaciones constitucionales y legales del director, y de su responsabilidad y actuación específica.

En nuestra gestión encaramos la actividad relacionada con el funcionamiento diario del BPS, desde una óptica responsable, esto es no sólo para criticar lo que esté mal, en actitud fiscal, sino con una visión de participación activa y responsabilidad de codirección de un organismo del Estado Uruguayo que maneja un presupuesto general de más de U$S 3.000 millones al año y atiende de una forma u otra a 2 millones de uruguayos. Se participa anualmente en unas 50 reuniones de Directorio, tratándose unos 3.000 temas al año. Por otra parte se ha cursado un promedio de 400 notas anuales a los distintos servicios (fundamentalmente solicitudes de información y propuestas); en el despacho se reciben anualmente más de 42.000 llamadas telefónicas (más las que se hacen desde la oficina); más de 20.000 sobres de correspondencias; más de 7.500 faxes; más de 2.000 correos electrónicos; más de 5.000 consultas y planteos directos de personas y delegaciones atendidas en nuestras oficinas del 5° piso del edificio sede del BPS.

En lo que refiere a la elaboración de propuestas generales y específicas, en setiembre de 1999, concretamos la presentación de la Propuesta Alternativa de Seguridad Social de los Trabajadores. Una propuesta que ha sido calificada de seria, integral y posible. Con amplísima participación de técnicos y centenares de reuniones en todo el país. Una herramienta vigente para el movimiento sindical y una referencia utilizada incluso fuera de fronteras. Por otra parte sigue funcionando con carácter de permanente una Comisión Técnica Asesora integrada por 8 especialistas de primer nivel nacionales. Nos aventuramos a pensar en una década: hasta el 2005 para efectuar correcciones que hagan menos perjudicial el sistema vigente; desde ese año en adelante para sustituirlo por un sistema sin AFAPs, en base a la Propuesta Alternativa de los Trabajadores.

Entendemos, no obstante, que no se puede dejar de mencionar la derrota que significó la implantación del nuevo sistema, para el movimiento popular, y el que no hubiese la suficiente información, debate y consulta popular sobre toda la ley y sobre las AFAPs en particular, pese a lo hecho. Pero también creemos firmemente que se pueden seguir haciendo cosas. Es cierto que por lo menos por 5 años más habrá AFAPs, pero también es cierto, la vida así nos lo demuestra, que cada día hay decenas de asuntos en los que se dirime el derecho a una mejor seguridad social para todos; y también es posible, como lo hemos propuesto, cambiar aspectos parciales del actual sistema para corregir injusticias y mejorarlo entre tanto subsista este sistema y hasta tanto podamos sustituirlo por otro sin AFAPs».

Colotuzzo: «El dogma económico es el adversario de todo el país»

«Estos ocho años han servido para darnos cuenta que sin la participación de las organizaciones sociales en la administración de los bienes del Estado y en particular de los organismos que tienen que ver con la previsión social, la salud, el trabajo y la educación, es muy difícil conseguir que el país evolucione, pues, las decisiones políticas están cada vez más lejos de la gente, y los gobernantes aferrados a un sistema que ha acrecentado la necesidad, la desocupación, la desigualdad y por lo tanto el pesimismo de quienes aún esperamos un Uruguay mejor para que nuestros hijos no se vayan.

Seguimos sí creyendo en la vigencia de las instituciones democráticas. La lucha de los trabajadores de ayer y de hoy ha sido parte de la construcción del mejor país de un tiempo pasado. Podemos volver a tenerlo si nos fortalecemos, si tenemos conciencia de lo valiosa que es la opinión de la gente y si nos despojamos del afán de pretender que todos transiten nuestro camino. Así como durante varios años tuvimos posturas coincidentes con el compañero Ernesto Murro. Estamos seguros vamos a coincidir con mucha gente que tiene un mismo objetivo, aunque el camino no sea el mismo.

Hoy tenemos un adversario común para todo el país y es el dogma económico aplicado. Las deprimidas percepciones de jubilados y pensionistas son un reflejo de ello y por lo tanto un duro trabajo nos espera. Por ejemplo los ajustes anuales por la baja inflación y teniendo como referencia el Indice Medio de Salarios, ya no nos sirve. Hemos perdido en este año la mitad del costo de vida del aumento que percibiremos en febrero de 2001, como consecuencia de que el Indice de Precios al Consumo duplica el Indice Medio de Salarios, consecuencia de la rebaja de sueldos en la actividad privada. Y esto tenemos que revertirlo.

Si las organizaciones sociales no impulsamos el cambio necesario, las restricciones del sistema de Seguridad Social seguirán deprimiendo las pasividades y nada debemos esperar, vistas las cartas, si no es de nosotros mismos. Mucho hay que hacer. Primero unir a quienes quieren una sociedad más justa, que sin dudas son los más. Luego instrumentar caminos sin egoísmos, respetando la idea y el sentimiento de quien, como nosotros, ansía un mañana mejor, un país sin fronteras cerradas, pero del que ningún hijo se quiera ir».

La mesa redonda tendrá lugar en el centro de Vendedores y Viajantes de Plaza, ubicado en Daniel Fernández Crespo 1950 y dará comienzo a las 19:00 horas.

La Corte Electoral prevé la realización de elecciones en el BPS para elegir al representante de los pasivos, de los trabajadores y de los empresarios, para el próximo 25 de marzo.