Proyecto de empleo juvenil

Las dificultades que enfrentan los jóvenes para conseguir empleo, particularmente empleos fijos, llevaron a los jóvenes de la Vertiente Artiguista a elaborar un proyecto de ley de Empleo Juvenil, junto con el diputado Eduardo Brenta (VA) y un conjunto de técnicos. El proyecto está siendo analizado por la bancada de legisladores del FA y posiblemente sea incluido dentro del «Programa Joven» que la Cnjfa estaría definiendo hoy. La iniciativa se propone «fomentar el acceso al trabajo y su mantenimiento, la capacitación, la formación y las competencias laborales de los y las jóvenes, priorizando aquellos con dificultades de inserción laboral o educativa o que hubieran desertado del sistema de educación básica obligatoria y que pertenecieran a hogares de bajos ingresos», según figura en el propio texto. El centro de la iniciativa lo constituye la construcción e implementación por el o la joven (en un marco asistido) de un «Proyecto de Desarrollo Laboral» que combinará etapas lectivas, en el aula, con otras laborales a realizar en empresas del sector productivo. Estos proyectos se adaptarán a las necesidades del joven y de la empresa contratante, la cual por participar de este programa tendrá diversos beneficios, pudiendo la Junta Nacional de Empleo subrogar hasta el 50% del salario nominal del beneficiario. Estos proyectos se elaborarán en el marco de la Unidad de Gestión para el Desarrollo Laboral de la Juventud, que la norma crea bajo la órbita de la Junta Nacional de Empleo. Este nuevo organismo tendrá varias funciones, entre las que estará: operar como observatorio de información e investigación sobre la situación del empleo y de las demandas de formación del sector productivo; constituir una vía de enlace con el mundo productivo (atendiendo las demandas de las empresas en capacitación y competencias laborales); apoyar y supervisar la calidad y pertinencia de las intervenciones de las Instituciones de Desarrollo Laboral y crear instancias de intercambio, coordinación y elaboración entre las Instituciones de Desarrollo Laboral y otros actores.