11 de octubre es la fecha

Ese día Montevideo será sede de la Conferencia Regional sobre Comercio, Empleo y Protección Social, convocada por la Oficina Subregional del Conosur-OIT y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de Uruguay.

Además de varios ministros de Trabajo de la región, estarán presentes el subdirector de la Organización Mundial del Comercio- OMC y el director del Programa Mundial de Empleo de la Organización Internacional del Trabajo OIT.

¿Por qué la conferencia? Porque en épocas de apertura económica e integración regional, tenemos que saber que no cualquier esquema es compatible con el crecimiento sostenible fundado en la creación de puestos de trabajo de buena calidad. Y en ese entorno hay que promover conceptos para que en una estrategia de desarrollo resulte imprescindible, ineludible, la articulación de políticas económicas, comerciales y sociales con la dinámica del mercado, a efectos de que la integración regional constituya un sólido fundamento para el aumento de bienestar de la población.

No es nuevo el tema. Cuando en 1919 se fundó la OIT, ya hacía al menos unos 100 años que se planteaba el problema de la estrecha relación entre comercio, empleo y normas laborales. Admitamos que si la primera prioridad de los uruguayos es el empleo, y más allá de que estamos en buenos índices al respecto, ¿cómo no preguntarse acerca del decisivo peso que el comercio mundial tiene en la estrategia de nuestra inserción internacional, dependiente en alto grado de sus exportaciones? ¿Acaso no existieron y existen diferentes condiciones de partida de los países según sean del norte o del sur? ¿Puede ignorarse el destino concreto de las inversiones externas, los cambios tecnológicos, la influencia de China, etc., en la vida concreta de los uruguayos?

¡Si será significativo que dos organizaciones que tienen objetivos diferentes, comercio y trabajo decente respectivamente, hayan elaborado un informe conjunto sobre el tema! Obsérvese que los Tribunales de Arbitraje Comercial de la OMC, funcionando a puertas cerradas, se han expedido contra normas de salud, seguridad laboral y de derechos humanos, con el argumento de que atentan contra el libre comercio. Contrariamente, la OIT, organismo integrado por 180 países y que funciona tripartitamente se ocupa de las relaciones entre trabajo y capital, control y aplicación de la salud y seguridad laboral, derechos humanos en definitiva.

No ignoramos que no son posibles las generalizaciones simples sobre estos temas. Pero, ¿carece de lógica la percepción cada vez más creciente de inseguridad entre los trabajadores acerca del tema Comercio e inversiones y su influencia en el empleo?

Así lo percibieron los ministros de Trabajo de las América en 2005, cuando enviaron un claro mensaje a los de Economía y Comercio, recordándoles la importancia del diálogo social y la necesidad de su intervención en las negociaciones de los tratados comerciales. Es que bregar para que las políticas económicas, comerciales y laborales estén interrelacionadas y que exista una mayor coherencia normativa entre ambos aspectos, puede incidir positivamente para la comunidad internacional.

Los procesos de integración y libre comercio actuales, en los que persisten importantes asimetrías económicas y normativas acerca de las relaciones laborales, generando con ello resultados no deseados en la calidad de empleo, ¿no deben ser analizados también a la luz de estos parámetros?

Pues bien. Lo del título. El 11 de octubre Montevideo será sede de una conferencia trascendente al respecto. Cabe recordar que además de varios ministros de la región, quienes nos visitan de la OMC y OIT participaron directamente en el informe al que hacemos referencia. Aprovechemos entonces la oportunidad. *