Damiani (h) echó dos veces a Matosas

Gustavo Matosas estuvo a punto de ser despedido en dos oportunidades, en tan solo diez días, por parte del coordinador institucional Juan Pedro Damiani, quien le perdió la confianza. La primera fue en el clásico y la segunda en Hong Kong.

La primera vez que el dirigente comentó en voz alta que iba a echar al técnico ocurrió la noche del lunes 28 de enero, cuando Peñarol fue goleado por Nacional (0-3) en el debut de la Copa Ricard, con “baile” incluido, ante 40.000 espectadores.

Aquella noche, Damiani (h) bajó al vestuario con la decisión de destituir a Matosas pero hubo dirigentes que le hicieron ver que sería una medida inoportuna. El coordinador llegó a barajar los nombres del “Vasco” Oscar Aguirregaray y del “Chueco” José Perdomo, como posibles sustitutos del técnico.

Fuentes muy confiables aseguraron a esta página deportiva que en Hong Kong, luego de la derrota 1 a 2 frente a la selección local, en el debut de la Lunar New Year Cup, nuevamente Juan Pedro Damiani tomó la decisión de destituir a Gustavo Matosas e incluso le comunicó la resolución al propio entrenador quien quedó estupefacto ante la mala nueva.

La resolución quedó sin efecto luego que los dirigentes que viajaron con la delegación, Giménez Babot, Víctor Cabrera y Fernando Errico ­también lo hizo el gerente, contador Jorge López como premio a su labor en el club­ convencieron al coordinador que el despido de Matosas cuando faltaba menos de una semana para empezar el Clausura sería perjudicial para Peñarol.

Las mismas fuentes expresaron a LA REPUBLICA que al regreso de Hong Kong, Gustavo Matosas reconoció entre sus allegados más íntimos que la situación laboral en el club de sus amores era muy precaria: “Estuve echado en Hong Kong pero después los dirigentes hablaron con Juan Pedro y me confirmó en el cargo”.

El técnico es consciente que tiene las horas contadas en Peñarol, si no cosecha buenos resultados en las primeras fechas del Clausura.

Lo que es inocultable en la interna de Peñarol es que tanto el entrenador como el coordinador se han perdido la confianza. El primero, porque sabe que su patrón no confía en su labor ­lo quiso echar dos veces en tan solo 10 días­ y el segundo, porque está convencido que se equivocó en la elección del entrenador a quien considera “verde” para liderar este momento histórico de la institución.