"Todavía en el Interior el trabajo sigue siendo una cuestión sólo de hombres"

La doctora Julía Rodríguez se refirió, entre otras cosas, a asuntos relacionados con la situación laboral de las empleadas domésticas. En cuanto a las demandas en el orden laboral realizadas por mujeres, y qué lugar ocupan en relación con las que efectúan los hombres, Rodríguez señaló que «las mujeres no van a la cabeza en cuanto a esta situación, quizás tal vez porque en el tema laboral son las que han salido menos al mercado de trabajo. Todavía sigue siendo, y sobre todo en el Interior, el trabajo una cuestión del hombre. Es él, quien todos los días se apresta a trabajar, y de hecho a traer el pan al hogar como comúnmente se dice sin dejar de reconocer que la misma situación, o que la realidad, ha llevado a que la mujer tenga que salir a trabajar y en cierta medida está luchando para obtener el espacio que le corresponde en cuanto a trabajo».

 

Un paso importante

En la Cámara de Diputados se votó una ley que reglamenta el trabajo de las empleadas domésticas. En virtud de esta nueva realidad, la doctora Rodríguez opina que este «es un paso muy importante porque siempre la trabajadora doméstica, tan necesaria para las mujeres que salimos a trabajar, ha sido relegada, ha sido poco contemplada en cuanto a sus derechos». La jueza letrada añadió que «de hecho, la mujer se ha visto obligada a trabajar por un salario que no es el que le corresponde o se ha visto en la necesidad de renunciar a los beneficios sociales o previsionales que tiene en pos de tener una fuente de ingresos para el sustento familiar».

Es cierto sí, que no son más los casos de domésticas que denuncian; los pocos que existen se resuelven en la conciliación ante el organismo correspondiente como así son aislados los casos que llegan a tribunales, confirmaba una fuente a LA REPUBLICA. Esto es debido, a que hay más conciencia de parte del empleador con respecto a los deberes y obligaciones que requiere tener personal doméstico.

Otra realidad es que hombres jefes de hogar han pasado a conseguir un puesto laboral estable con mejores ingresos como es el caso del personal que ha ingresado al emprendimiento Botnia o a las empresas contratadas por la firma, lo que determina que muchas mujeres jóvenes hoy retornen a su hogar para seguir con la crianza de sus pequeños hijos. *